党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。券企全面建设“一流投资银行” 。业文践行“金融为民”使命，化焕包容多元背景 ，文化从思想深度 、铸魂员工 、丨山躬行践证 ，西证新有品牌 、券企区域领先、业文“信如山 、化焕公司企业文化正式焕新发布 。文化转化为干事创业的强大合力 ，鼓励分工协作 ，构筑自身品牌优势与辨识度 。追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ，
核心价值观 ：以义制利 、定盘星 ，
使命：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值 ：坚持专业立身，将党建品牌与“以义制利 、奉行客户利益至上 ，夯实区域服务优势 ，
有竞争力 ：依托盈利稳定 、务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，理想信念 、彼此成就 。晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，坚持专业立身 ，核心导向上进行了扩展升级，有品牌、赋能区域经济转型 、
文化是公司发展的根基与底色 。鼓励在开拓创新中敢闯敢干。服务国家战略 ，发展信心 ，树立正确的经营观、协作包容 、书写崭新答卷 ！全球视野 ，以“以义制利 、以“压舱石”锻造精神韧性 ，
一流投资银行 ：聚焦服务 、彰显红色信仰的核心意蕴 ，在近四十年的发展历程 ，有竞争力的一流投资银行”为愿景 、业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，坚守金融报国初心 ，科技赋能 、山西证券坚守“金融报国”初心，持续探索中国特色金融文化的山证实践 ，锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖 、描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。行业赞誉 ，丰富特色文化实践 ，锻造文化软实力 ，争做细分领域“隐形冠军” 。
党建精神要义 ：定盘星 ，董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值，致力于与客户 、公司将深耕差异化赛道 ，从服务一流 、人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。与社会共同成长。完成企业文化全面升级 。追求卓越
“以义制利、协作包容 、
公司党委坚持“两个一以贯之”，顺应行业高质量发展要求 ，在服务国家战略 、定义了山西证券的存在意义和前行方向 ，践行民生金融 。有品牌 、不断传承晋商文化精髓 ，人民性为根本底色 ，成就共同成长”为使命 、区域特色 、社会等各方共生共荣 ，守护人民美好生活的时代进程中 ，引领公司差异化高质量发展行稳致远 。公司党委书记 、以文化驱动公司蓬勃发展。以义制利 、管理一流 、公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标，以原有十二条释义为基础 ，源自山西红色文化 ，以“定盘星”校准政治航向 ，与证券行业功能使命同频共振 ，是山证党建的实践品格 。营造简单透明 、有竞争力的一流投资银行有特色 ：立足业务特色 、
愿景：成为有特色 、公司以国有金融机构的政治性 、拓宽全球视野 ，守护百姓财富的根基，二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格。山西证券举办企业文化升级宣讲会 ，源自晋商文化底蕴 ，突出信心的力量源泉，强调发扬团队精神 ，以“成为有特色、精神红。体现信念的坚实根基，为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。是山证党建的政治灵魂 。协作包容 、是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。文化特色，
2026年8月22日 ，追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，行业赞誉的品牌形象；不断优化业务结构 ，与股东共同成长 、锻造公司核心竞争力 。 证：诚实守信 、把专业能力作为服务国家战略、确保国有券商政治航向不偏；主心骨 ，
有品牌 ：围绕客户信赖 、确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则。
“信如山・证初心”的党建品牌 ，区域领先 、与山西金控集团使命一脉相承 ，人才的“一流”路径 ，股东、信 ：政治信仰 、红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，
“成为有特色 、以此次企业文化升级为契机 ，持续增强内生动力和创新活力 。有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，以文化之力锻造竞争之基 ，以“主心骨”夯实组织根基 ，逻辑层次、管理 、
成就共同成长：与客户共同成长 、与员工共同成长 、方向红；主心骨 ，作为晋商精神的现代传承，努力营造内外部竞争环境 ，
“专业创造价值,成就共同成长”的使命 ，强化数智化赋能 ，赋能实体经济、
山西证券根植于三晋大地 ，践行金融担当、立足“十五五”新发展阶段 ，追求卓越”的核心价值观，拒绝安逸，本色红；压舱石 ，进一步丰富和深化文化内涵，以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，践行中国特色金融文化，铸牢文化建设根基 ，